Stages, emplois, compétences

Assistant Ressources Humaines en alternance

Grupo Planeta est le premier groupe éditorial et de communication espagnol, à capital familial, à la tête d’une vaste offre au service de la culture, de la formation, de l’information et du divertissement audiovisuel. Depuis la fondation d’Editorial Planeta, en 1949, le Groupe s’est transformé dans une multinationale qui allie une solide tradition entrepreneuriale à une grande capacité d’innovation et à une vocation européenne et internationale, avec une présence particulièrement importante en Espagne, en France, au Portugal et en Amérique latine.

Planeta Formation et Universités est un groupe éducatif international qui comprend plusieurs écoles à valeur ajoutée bien différenciée :
- ESLSCA Business School Paris, particulièrement reconnue dans le secteur de la finance ;
- l’École de Guerre Économique (EGE), l’un des leaders mondiaux de l’intelligence économique ;
- EDC Paris Business School, orientée vers l'entrepreneuriat et bénéficiant d'une proximité avec le monde des affaires ;
- l’Institut Supérieur de Marketing du Luxe (Sup de Luxe), fondée par Cartier en 1990 ;
- Sports Management School (SMS), école internationale spécialisée dans les métiers du Sport.

L’acquisition récente de ces écoles en France illustre la volonté de créer un groupe d'enseignement supérieur doté d'une vision internationale de long terme. Dans le cadre de notre stratégie de développement nationale et internationale nous recherchons un(e) assistant(e) Ressources Humaines pour notre groupe.

Missions :

En lien avec la Responsable Ressources Humaines, vous l'accompagnez sur les missions suivantes :

Recrutement :
-Mise en ligne des offres de recrutement
-Suivi du process de recrutement.
-Parti cipation aux entretiens de pré qualification.
-Ges tion du processus d'intégration des nouveaux embauchés.

Relati on sociales :
- Participation à la mise en place du CSE.

Formation :
-Suivi des formations professionnelles.


Administration du personnel :
-Suivi des périodes d’essai.
-Gestion des mails.
-Autres tâches administratives : archivage des dossiers.

Renfort paie

Profil recherché :

Vous êtes étudiant(e) en alternance dans une école de commerce avec une majeure spécialisée en Ressources Humaines ou dans une école spécialisée en Ressources Humaines.
Nous cherchons un étudiant(e) passionné(e) et rigoureux(se), désirant travailler en équipe, étendre ses connaissances et développer une vraie expérience pratique dans ces domaines.
Des qualités rédactionnelles ainsi qu'un bon sens relationnel sont nécessaires pour vous épanouir dans cette fonction.

Démarra ge : septembre 2019
Type de contrat : Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation / Stage alterné
Lieu : Paris 19ème

dbaillon@planetadeagostini.es

ASEC est une association agréée Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS) dont l'objet est l'embauche et l’accompagnement des personnes éloignées de l'emploi.

Notre équipe de 6 salariés encadre environ 100 intervenants (23 ETP) par an.

Nous recherchons un stagiaire (H/F) qui sera en charge de la mise en place de notre futur CSE.

Préparation des élections :
- calcul des effectifs
- détermination des salariés éligibles à la délégation
- information du personnel

Organisation des élections :
- 1er et 2e tours
- Communication de résultats

Si le candidat souhaite d'autres missions/ projets en parallèle, cela ne manque pas.

Démarrage : dès que possible

Durée est à déterminer avec le futur stagiaire

Lieu : Colombes (10' depuis St-Lazare)

Candid atures par mail : direction@asec-emplo i.com

direction@asec-emploi.com

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CENTRE INTERNATIONAL DE RECHERCHE ET D'AIDE A LA DECISION (CIRAD-FIUC)

Cara ctéristiques du poste :

Vous travaillerez en tant que chargé(e) de projets au sein du Centre International de Recherche et d’Aide à la Décision (CIRAD) de la Fédération Internationale des Universités Catholiques (FIUC), organisation internationale non-gouvernementale qui agit dans les domaines de l'enseignement supérieur, de la recherche et du développement. Vous serez placé sous l’autorité de la personne responsable de la recherche au CIRAD.

Parmi les projets en cours et/ou à venir auxquels vous pouvez être amené(e) à participer figurent : développement d’un référentiel sur la responsabilité sociale des universités ; projet sur l’inclusion des étudiants en situation de handicap au sein des universités ; réalisation d’enquêtes mondiales sur des questions intéressant le monde de l’enseignement supérieur ; programme de développement institutionnel et de renforcement des compétences à destination des pays du Sud ; réorganisation de la politique scientifique des groupes de recherche internationaux du Centre ; conception d’une agence assurance qualité et d’un service évaluation…

Le/la stagiaire sera à tout moment exposé(e) à un environnement international car les partenaires du CIRAD sont localisés sur l’ensemble des continents. Il/elle peut être amené(e) à se déplacer afin de participer à des évènements liés aux tâches qui lui seront confiées.


Date de début souhaitée : octobre 2019
Durée du stage : idéalement 6 mois minimum (périodes plus courtes à discuter)
Lieu du stage : CIRAD-FIUC, 75006 Paris.

Vos principales missions :

- Contribuer à la conception, mise en place, gestion et évaluation des projets internationaux du CIRAD (montage, management du cycle, organisation de séminaires et de réunions, préparation de séances de formation et d’ateliers de renforcement des compétences) ;
- Participer à la réalisation d’enquêtes internationales (élaboration et mise en ligne des questionnaires, lancement de la période de collecte, analyse des données et restitution des résultats moyennant des outils de visualisation graphique) ;
- Collaborer dans la valorisation des recherches et de leurs résultats (préparation de documents de travail et de rapports d’étude, veille scientifique, soutien aux travaux d’édition, élaboration de supports de communication, alimentation du site web/blog/réseaux sociaux).

Profil souhaité :

- Formation universitaire, niveau L3/M1/M2 en SHS.
- Intérêt pour la gestion de projet, les relations internationales, le monde de l’enseignement supérieur et de la recherche, et/ou les questions liées au développement.
- Co nnaissances des outils d’édition et de communication web.
- Une expérience préalable dans la réalisation d’enquêtes ou une formation dans ce domaine seraient un plus (autrement, envie d’apprendre à utiliser des logiciels du type Dataviv’ by Sphinx).
- Profil orienté vers l’international ou réel intérêt pour entamer une carrière internationale.

V os qualités :

- Vous avez des compétences en gestion, en rédaction et en communication.
- Vo us êtes diplomate, rigoureux, organisé et possédez une bonne capacité d’adaptation.
- Vous êtes prêt à vous investir et vous faites preuve de sensibilité interculturelle et d’un bon relationnel.
- Vous êtes multi-task, désireux d’apprendre et capable de travailler en équipe.
- Vous êtes de langue maternelle française ou anglaise et possédez de très bonnes connaissances de l’autre langue ; des notions en espagnol seraient souhaitables.


M erci d’envoyer votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à :
montserrat.alom@b ureau.fiuc.org

Merci de bien vouloir noter qu’aucune candidature ne sera traitée par téléphone. Nous ne manquerons pas d’informer les personnes retenues pour un entretien au plus vite.

montserrat.alom@bureau.fiuc.org

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Société d’études et conseil, Nous recherchons un stagiaire Chargé(e) d’études Qualitatives H/F:. Vous participerez à l’élaboration des guides d’entretiens, • La mise en place du terrain (groupe et entretiens), • L’analyse du discours, • La réalisation de présentations percutantes ! Vous réaliserez une veille sur les tendances.
Vous êtes étudiant mini en Bac + 3 (Etudes, marketing, sciences humaines et sociales, …) et vous êtes intéressé(e) par les approches qualitatives.
Vous travaillerez dans un espace inspirant entre Jourdain et Gambetta!
Indemnité de stage selon profil
dès maintenant jusque mi décembre

elalouxfaivre@orange.fr

Offre de stage à pourvoir dès que possible à Paris 17ème
Durée de +/- 3 mois

 PREREQU IS
Connaissances RH et droit du travail

 ACTIVITES
Participa tion à l’organisation des élections du CSE
Mise à jour de l’intranet et des fichiers internes relatifs aux PV de CE, accords collectifs …
Participation aux dossiers disciplinaires
Part icipation à la rédaction des bilans dont l’index Egalité Femmes Hommes
Participatio n à l’organisation du CCE et commissions
Participation aux tâches supports des opérationnels

recrutement.groupe@aftral.com

Notre entreprise :

Partenaire RH des PME et des structures d’insertion-emploi, notre cabinet, situé au cœur de Paris (Opéra), se développe depuis 15 ans autour de valeurs humaines fortes sur 3 axes :
- Le repositionnement professionnel
- Le développement des compétences transverses
- L’acc ompagnement de dirigeants sur le déploiement de projets RH
Notre ADN : Il est issu de nos expériences « terrain » d’accompagnement des publics sensibles : « jeunes », « séniors », personnes confrontées à des problématiques de santé / handicap.
Notre mission : développer la collaboration entre l’univers de l’entreprise et les acteurs associatifs.
Notre cabinet est « centre de bilan de compétences » et ses « formations certifiantes » sont enregistrées au RSCH (Registre Spécifique des Certifications et Habilitations)
Notre équipe est composée de 10 de consultants experts dans leur domaine (coachs certifiés, anciens DRH, psychologues du travail, professionnels du handicap, de la médiation…).

http s://ressourcesetcarr ieres.com/

Vos missions principales :

Dans le cadre de ses activités, Ressources et Carrières mène, auprès des acteurs de l’insertion professionnelle (PLIE, Missions Locales, Services Emploi Villes), des actions de repositionnement professionnel pour des publics éloignés de l’emploi.
Pour épauler un des consultants en charge de ces prestations, nous recherchons un.e consultant.e stagiaire, pour une mission de 2 mois et demi (démarrage début octobre 2019) :

Formé(e) à nos méthodes, à nos outils et à la pratique opérationnelle de notre équipe, vous assistez le consultant en charge de l’action « accompagnement collectif vers l’emploi » dans ses tâches principales :
- Vous préparez avec lui la mission et adaptez l’intervention au contexte spécifique (cahier des charges précis avec contenu adapté des journées, publics spécifiques…), en relation avec le responsable de mission de la structure « donneur d’ordres »,
- Vous participez à l’élaboration/ évolution des projets professionnels des bénéficiaires,
- Vous étudiez avec l’équipe les procédures et les conditions de reconversion (prérequis, budgets spécifiques …), les possibilités de formation adaptées aux projets professionnels,
- Vous co-animez des ateliers collectifs sur les techniques de recherche d’emploi,
- Vous accompagnez les bénéficiaires dans leur recherche active d’emploi (avec eux lors de journées dédiées, ou en « back office »),
- Vous prospectez les marchés de l’emploi, effectuez des recherches pour des stages d’immersion en entreprise, de type PMSMP (Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel),
- Vous participez à la préparation du reporting des activités et projets.

Vos missions annexes
Vous pouvez être également sollicité.e, en fonction des missions en cours, sur des dossiers « handicap » (montage de dossier RQTH, sourcing de candidats dans le cadre de recrutements …) ou de formation.
Profil recherché : Master RH, Psycho ...
- Vous préparez actuellement un Master en Psychologie du Travail ou en Ressources Humaines et le domaine de l’insertion et de l’emploi de publics « sensibles » vous intéresse particulièrement,
- Vous possédez idéalement une première expérience auprès de demandeurs d’emploi,
- Vous êtes volontaire, impliqué, vous êtes de profil empathique et possédez un vif intérêt pour la relation d’aide,
- Vous disposez d’une aisance à l’oral et à l’écrit et appréciez le contact avec les bénéficiaires,
- Vous maîtrisez impérativement l’outil informatique (Word, Excel, univers web).

Organisatio n du stage
- Durée : du 7 octobre au 20 décembre 2019.
- Localisation : Au cabinet (Paris 2e) sur la période de formation et en période « hors face public », et « sur site » (IDF) lors des interventions en face à face et en groupe.

Gratifica tion de stage
15% du plafond horaire de la sécurité sociale conformément à la législation, soit 577,50 € environ pour un temps plein - remboursement de 50% du titre de transport

Vous souhaitez découvrir le domaine de l’accompagnement à l’emploi de façon très opérationnelle ? Ce stage est l’occasion de vous « frotter » à la réalité du marché, d’acquérir une solide expérience « terrain » et de développer votre réseau professionnel sur ce secteur !
Nous vous accueillons au sein d’une équipe pluridisciplinaire aux valeurs fortes, dans une ambiance conviviale et dans une perspective de développement de vos compétences.

Cont act :
contact.rh@ressour cesetcarrieres.com
Merci de préciser dans l’objet du mail : Réponse à proposition de stage CNAM « Consultant.e accompagnement collectif ».
Nous adresser un CV et une lettre de motivation.

contact.rh@ressourcesetcarrieres.com

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Notre entreprise :

Partenaire RH des PME et des structures d’insertion-emploi, notre cabinet, situé au cœur de Paris (Opéra), se développe depuis 15 ans autour de valeurs humaines fortes sur 3 axes :
- Le repositionnement professionnel
- Le développement des compétences transverses
- L’acc ompagnement de dirigeants sur le déploiement de projets RH

Notre cabinet est « centre de bilan de compétences » et ses « formations certifiantes » sont inscrites au RNCP (Registre Spécifique des Certifications et Habilitations)
Notre équipe est composée de 10 consultants experts dans leur domaine (coachs certifiés, anciens DRH, psychologues du travail, professionnels du handicap, de la médiation…).

Le poste proposé :

En tant qu’« assistant.e formation », vous êtes la personne « ressource » pour renforcer et assister l’équipe support, au niveau administratif et commercial.

Vous serez amené.e plus particulièrement à :
- Accueillir, informer et réaliser le suivi de différents interlocuteurs (clients, apprenants, organismes financeurs, prescripteurs, entreprises)
- Traiter les informations permettant le suivi administratif des prestations de formation
- Assurer leur organisation logistique
- Participer à l’adaptation des contenus et supports pédagogiques
- Rédiger des documents professionnels
Traiter les aléas et les situations difficiles
Suivre et mettre à jour le classement des dossiers concernant les formations et les apprenants


Le profil recherché : Master de type RH, Ingénierie pédagogique, psychologie sociale, sciences du langage…

Compéten ces humaines
• Vrai sens du contact, appétence pour la relation client
• Qualités relationnelles et d’écoute afin d’optimiser les échanges avec l’équipe en place, les commanditaires et l’équipe de formateurs
• Excellentes capacités rédactionnelles
• S ens de l’organisation et rigueur dans les actions menées
• Sens du travail en équipe
• Capacité d’adaptation et esprit d’initiative
Compétences techniques
• Connai ssances en Ressources Humaines
• Idéalement connaissance du cadre légal de la formation
• Bonne maîtrise des outils de bureautique, et plus particulièrement excel, word, powerpoint

Périod e de stage :

septembre 2019 à juillet 2020 – temps partiel possible avec 132 jours maximum en entreprise.
Gratifi cation
l'indemnité de stage est de 46,66€ / jour de présence,
Soit environ 700€ mensuel pour 3 sem. en entreprise +1 sem. en cours - rembst 50% du titre de transport IDF

Lieu :
Quartier Opéra - Paris 2eme

Pour postuler :
CV et lettre de motivation à adresser à : contact.rh@ressource setcarrieres.com, en précisant dans l’objet « Réponse à proposition de stage assistant.e formation ».
NB : Confirmer également vos périodes de disponibilité et jours de présence possibles

contact.rh@ressourcesetcarrieres.com

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Missions :
Animation collective
Préparat ion de la salle et du matériel pour les sessions d’animation.
Co-animation des ateliers collectifs (valorisation de soi, technique de recherche d’emploi, …)

Accompagnement individuel
Participation aux entretiens d’éligibilité et de motivation d’entrée dans le dispositif Garantie jeunes
Participatio n aux entretiens individuels de suivi – évaluation des candidats (compétences clés, sociales et professionnelles en début, milieu et fin de parcours).
Suivi administratif
Relan ce téléphonique des participants et des candidats
Diverses tâches administratives
Réalisation de bilans statistiques
Parten ariat
Développement du partenariat avec les employeurs pour les mises en situation professionnelles (stages).

Profil :
Niveau d'études BAC+2 à BAC+5
Diplôme recherché : psychologie, sociologie, ressources humaines, développement local, sciences humaines & sciences sociales, conseil en insertion
Pré-requi s : Autonomie, sens du relationnel, volonté de travailler auprès d'un public jeune en démarche d’insertion, maîtrise de l'outil informatique indispensable, rigueur, sens de l’organisation, capacité d’initiatives et surtout d’animation.
Lieu de stage :
Mission locale d’Aubervilliers – 62 avenue de la République - 93300 Aubervilliers.

Du rée : de 4 à 6 mois.

Date de démarrage du stage : 01 octobre 2019

Indemnités : 554,40 € + prise en charge frais de transport + repas.
Pour postuler :
Envoyer Cv et lettre de motivation à madame EL OUIJANI Ghizlane
g.el-ouijani@missi onlocale-aubervillie rs.org

g.el-ouijani@missionlocale-aubervilliers.org